Техника нефф официальный сайт: NEFF | Встраиваемая кухонная техника премиум-класса

Nf-tehnica / Neff Техника | Официальный дилер Neff

Title	Neff Техника | Официальный дилер Neff
Description	Встраиваемая немецкая бытовая техника для кухни Neff с доставкой по Москве, гарантией и рассрочкой. Заказывайте на официальном сайте интернет магазина NF-Tehnica: +7 (495) 477-47-42.
Keywords	N/A

nickswinburne.com

novelhi.com

okamimiost.com

oledesignstudio.com

opptyunlimited.com

ownabens.com

parde3studio. com

perfumando.com.mx

philautiarose.com

pittsburghplaza.top

persian-moviez.pw

pesantrenmutiarabangsa.com

Purchase/Sale Value	US$55,480
Daily Ads Revenue	US$30
Monthly Ads Revenue	US$912
Yearly Ads Revenue	US$11,096
Daily Unique Visitors	1,266
Note: All traffic and earnings values are estimates.

Host	Type	TTL	Data
nf-tehnica.ru	A	3600	IP: 31.31.198.59
nf-tehnica.ru	AAAA	3600	IPv6: 2a00:f940:2:2:1:1:0:252
nf-tehnica. ru	MX	3600	Priority: 10 Target: mx1.hosting.reg.ru.
nf-tehnica.ru	MX	3600	Priority: 20 Target: mx2.hosting.reg.ru.
nf-tehnica.ru	NS	3600	Target: ns1.hosting.reg.ru.
nf-tehnica.ru	NS	3600	Target: ns2. hosting.reg.ru.
nf-tehnica.ru	TXT	3600	TXT: v=spf1 ip4:31.31.198.59 a mx include:_spf.hosting.reg.ru ~all
nf-tehnica.ru	SOA	3600	MNAME: server252.hosting.reg.ru. RNAME: support.reg.ru. Serial: 2021072504 Refresh: 3600 Retry: 3600 Expire: 604800 Minimum TTL: 86400

HTTP/1.1 301 Moved Permanently
Server: nginx
Date: Wed, 09 Mar 2022 08:03:07 GMT
Content-Type: text/html; charset=utf-8
Content-Length: 0
Connection: keep-alive
X-Powered-By: PHP/7. 3.33
Location: https://nf-tehnica.ru/
HTTP/2 200 
server: nginx
date: Wed, 09 Mar 2022 08:03:07 GMT
content-type: text/html; charset=utf-8
vary: Accept-Encoding
x-powered-by: PHP/7.3.33
set-cookie: landing=%2F; path=/; secure; HttpOnly; SameSite=None
set-cookie: PHPSESSID=c8cfc020a8c922f197602059afb1027b; path=/; HttpOnly

domain:        NF-TEHNICA.RU
nserver:       ns1.hosting.reg.ru.
nserver:       ns2.hosting.reg.ru.
state:         REGISTERED, DELEGATED, UNVERIFIED
person:        Private Person
registrar:     REGRU-RU
admin-contact: http://www.reg.ru/whois/admin_contact
created:       2021-03-17T10:05:24Z
paid-till:     2022-03-17T10:05:24Z
free-date:     2022-04-17
source:        TCI
Last updated on 2022-03-09T08:01:30Z

Внедорожник и седан сошлись влобовую в деревне Керро в Ленобласти — 12 июня 2023

Происшествия

Серьезная авария произошла днем 12 июня в Ленинградской области. Лоб в лоб столкнулись внедорожник и седан.

Как сообщил читатель «Фонтанки», ДТП произошло в деревне Керро в первом часу дня рядом с остановкой общественного транспорта.

Фото: читатель «Фонтанки»

Фото: читатель «Фонтанки»

Фото: читатель «Фонтанки»

Фото: читатель «Фонтанки»

Фото: читатель «Фонтанки»

От удара обе машины оказались на обочине. Судя по фото очевидца, не обошлось без жертв.

На месте аварии, неподалеку от поворота на Новоприозерское шоссе, скапливается пробка.

Подробности ДТП выясняются.

Больше интересных новостей — в нашем официальном телеграм-канале «Фонтанка SPB online». Подписывайтесь, чтобы первыми узнавать о важном.

По теме

• Фургон перекрыл переулок в центре Петербурга после ДТП

  21 января 2023, 14:25

• На Витебском легковой автомобиль лег на бок, а в Шушарах — вверх тормашками

  28 апреля 2023, 15:27

• Фура раздавила легковую на трассе «Вологда — Новая Ладога», куски машины далеко

  30 января 2023, 13:46

• На Кондратьевском сошлись лбами два «Рено»

  20 декабря 2022, 22:45

• На КАД грузовик перевернулся после столкновения с легковой. Водитель упал с эстакады на Пулковское шоссе

  04 марта 2023, 15:26

Виктория Трофимова

корреспондент

ДТП

Комментарии 22

ПРИСОЕДИНИТЬСЯ

Самые яркие фото и видео дня — в наших группах в социальных сетях

Увидели опечатку? Выделите фрагмент и нажмите Ctrl+Enter

Новости СМИ2

сообщить новость

Отправьте свою новость в редакцию, расскажите о проблеме или подкиньте тему для публикации. Сюда же загружайте ваше видео и фото.

• Группа вконтакте

22

Новости компаний

Юрист Станислав Сазонов рассказывает, как вернуть автомобиль после покупки в Санкт-Петербурге

Группа «Эталон» ввела в эксплуатацию очередной жилой корпус в квартале «Галактика»

Фасады первых этажей для проекта «А101 Лаголово» разработали молодые архитекторы из Санкт-Петербурга

ТОП 5

Роль сострадания к себе в психотерапии

Все психотерапевты должны знать о сострадании к себе как о мощном ресурсе улучшения самочувствия. Когда мы проявляем к себе сострадание, это позволяет нам справляться с болью жизни, не сбиваясь с пути. Здесь мы предлагаем общий обзор преимуществ самосострадания и рассматриваем, как психотерапевты могут интегрировать его в лечение.

Мы можем определить сострадание к себе как состоящее из трех основных компонентов: доброты, общечеловечности и внимательности.

Большинство людей пытаются проявить сострадание к своим друзьям и близким, когда совершают ошибку, чувствуют себя неполноценными или терпят неудачу. Однако мы склонны быть более суровыми по отношению к себе, говоря жестокие вещи, которые никогда бы не сказали другу. Сострадание к себе переворачивает это, позволяя нам признавать недостатки, принимая себя как ущербных, несовершенных людей. Доброта, которая характеризует сострадание к себе, означает, что мы эмоционально тронуты собственной болью, останавливаясь, чтобы сказать: «Сейчас очень тяжело. Как я могу позаботиться о себе в этот момент?». Когда мы отвечаем себе доброжелательно, мы генерируем положительные эмоции, которые помогают нам справляться.

Чувство общей человечности, присущее состраданию к себе, помогает нам чувствовать себя связанными с другими, а не отделенными от них. Когда мы терпим неудачу или чувствуем себя неадекватными, мы склонны иррационально думать, что все остальные в порядке, и только

Чтобы сострадать себе, нам нужно помнить о своей боли. Мы не можем проявить к себе сострадание, если не признаем, что страдаем. В то же время, если мы боремся и сопротивляемся тому факту, что мы страдаем, наше внимание полностью поглощается нашей болью, и мы не можем выйти за пределы самих себя и принять точку зрения, необходимую для проявления сострадания к себе. Осознанность позволяет нам осознать, что наши мысли и чувства — это всего лишь мысли и чувства, — так что мы можем испытывать сострадание к нашей борьбе.

Растет число исследований, демонстрирующих потенциал самосострадания в психотерапии для облегчения страданий при ряде клинических расстройств, включая депрессию, социальное тревожное расстройство, расстройства пищевого поведения, деменцию и расстройства личности. ² . В корреляционных исследованиях черта сострадания к себе последовательно связана с уменьшением психопатологии. ³ . Метаанализ исследований вмешательств, таких как терапия, ориентированная на сочувствие ⁴ обнаружили, что лечение значительно уменьшило психологический стресс у клиентов с различными диагнозами, даже по сравнению с активными контрольными группами. ⁵ . Мета-анализ вмешательств по состраданию к себе в неклинических группах населения выявил сильный эффект с точки зрения снижения неадекватного пищевого поведения и размышлений, а также умеренный эффект с точки зрения снижения стресса, беспокойства, депрессии и самокритики. ⁶ .

Сострадание к себе в терапевтическом кабинете может помочь клиницистам работать более эффективно. Психотерапия — сложная профессия, потому что терапевты целыми днями прислушиваются к болезненному опыту других. Поскольку люди запрограммированы воспринимать эмоции других как свои собственные, терапевты неизбежно испытывают эмпатический дистресс, который может привести к стрессу и выгоранию. Исследования показывают, что сострадание к себе снижает эмоциональное выгорание у терапевтов. ⁷ . Если терапевты проявляют сострадание к своей собственной эмпатической боли, они не только будут менее огорчены, но и их сострадание будет ощущаться клиентами через эмоциональную настройку. ⁸ . Со временем общение с терапевтом, проявляющим сострадание к себе, может изменить то, как клиенты думают и чувствуют о себе. Поэтому, если терапевты хотят, чтобы их клиенты стали более сострадательными к себе, первым шагом для них является развитие сострадания к себе.

Психотерапевты также могут напрямую обучать клиентов тому, как более сострадательно реагировать на их трудности. Например, после того, как клиент признается, что ему было грустно после ссоры с сыном, терапевт может продолжить, спросив: «Как вы думаете, что вам нужно прямо сейчас?» или «Если бы у вас был друг в той же ситуации, что и вы, что бы вы сказали своему другу по душам?». Эти вопросы направляют клиента на исследование того, как он мог бы с сочувствием реагировать на свою эмоциональную боль, создавая тем самым ресурс сострадания к себе.

Разговор также открывает возможность попрактиковаться дома в том, что было обнаружено во время сеанса. К счастью, клиницистам доступно несколько практик, которые можно адаптировать для индивидуальных клиентов, чтобы практиковать сострадание к себе. Например, программа обучения «Внимательное самосострадание» содержит семь формальных медитаций и двадцать неформальных практик, которые можно использовать в повседневной жизни, и доступна в формате рабочей тетради. ⁹ . Терапия, ориентированная на сочувствие ⁴ также предлагает ряд методов, которые помогают клиентам как проявлять, так и получать сострадание.

Тем не менее, психотерапевты должны знать, что некоторые клиенты могут поначалу негативно реагировать на сострадание к себе. Бедствие, возникающее, когда люди проявляют сострадание к себе или получают сострадание от других, известно как «обратная тяга». ¹ . Обратный поток может принимать форму мыслей , таких как «Я непривлекательный»; эмоций, таких как горе или стыд; тело боли; и видов поведения, таких как замкнутость или агрессия.

Обратный поток — неотъемлемая часть процесса трансформации самосострадания. Сострадание активирует старые воспоминания и делает их доступными для переработки — оно дает возможность получить доброту и понимание, которых не хватало, когда изначально происходили болезненные переживания. Это деликатный процесс, и терапевты должны действовать медленно и следить за тем, чтобы их клиенты не были перегружены, особенно когда обратная тяга состоит из травмирующих воспоминаний. Однако по мере развития ресурса сострадания к себе у клиентов может развиться чувство безопасности, необходимое для исследования своего внутреннего и внешнего мира.

Подводя итог, можно сказать, что сострадание к себе является высокоэффективным инструментом, помогающим облегчить страдания в психотерапии, меняя жизнь как пациентов, так и терапевтов к лучшему.

1. Нефф КД. Самоидентификация 2003;2:85-102. [Google Scholar]

2. Гермер С., Нефф К. Обучение программе осознанного самосострадания: руководство для профессионалов. Нью-Йорк: Гилфорд, 2019. [Google Scholar]

3. Макбет А., Гамли А. Клин Psychol Rev 2012;32:545-52. [PubMed] [Академия Google]

4. Гилберт П. Терапия, ориентированная на сострадание: отличительные черты. Hove: Routledge, 2010. [Google Scholar]

5. Кирби Дж. Н., Теллеген С. Л., Стейндл С. Р. Бехав Тер 2017;48:778-92. [PubMed] [Google Scholar]

6. Феррари М., Хант С., Гаррисанкер А. и др. Внимательность 2019;10:1455-73. [Google Scholar]

7. Ричардсон CM, Trusty WT, Джордж KA. Считает Psychol Q 2020;33:187-98. [Google Scholar]

8. Миллер К., Келли А. Can J Behav Sci 2020;52:159. [Академия Google]

9. Нефф К.Д., Гермер К.К. Учебное пособие «Внимательное самосострадание»: проверенный способ принять себя, обрести внутреннюю силу и преуспеть. New York: Guilford, 2018. [Google Scholar]

Карьера — Фонд лесного хозяйства Новой Англии

Благодарим вас за интерес к команде Фонда лесного хозяйства Новой Англии (NEFF) — сейчас мы набираем сотрудников!

Сотрудники руководствуются нашей общей миссией по сохранению лесов Новой Англии, борьбе с изменением климата и оказанию помощи жителям Новой Англии в сохранении их образа жизни справедливым и равноправным образом. Мы верим в важность того, что мы делаем, и упорно работаем для достижения наших целей. Наша культура неформальна, дружелюбна и ориентирована на сотрудничество. Вы найдете описание штаб-квартиры NEFF в Prouty Woods и наш щедрый социальный пакет ниже наших текущих списков вакансий.

NEFF — работодатель с равными возможностями трудоустройства, который не допускает дискриминации на основе фактической или предполагаемой расы, вероисповедания, цвета кожи, религии, отчужденности или национального происхождения, происхождения, возраста, инвалидности, семейного положения, статуса ветерана, сексуальной ориентации, пола, или любые другие характеристики, защищенные применимыми федеральными законами, законами штата или местными законами.

Образцовый центр лесного хозяйства — CSC Специалист по снабжению древесиной с учетом климатических требований

Фонд лесного хозяйства Новой Англии

Фонд лесного хозяйства Новой Англии (NEFF) находится в решающий момент возможностей для продвижения передовых решений в области климата на основе леса в Новой Англии и за ее пределами. . NEFF выступает за решения, связанные с лесным климатом; генератор новой информации и науки о том, как Образцовое лесное хозяйство может способствовать достижению комплексных целей экологического здоровья, лесного углерода и динамичной биоэкономики; природоохранный землевладелец, который активно управляет лесными угодьями; и активный сотрудник в поддержку экологически ориентированного лесного хозяйства.

Эта вакансия появилась в контексте значительного периода роста NEFF, сосредоточенного на том, как климатически оптимизированное лесное хозяйство может быть реализовано в Новой Англии, а также в качестве национальной и международной модели климатически оптимизированного лесоводства на частных землях. Министерство сельского хозяйства США недавно предоставило NEFF грант в размере 30 миллионов долларов в рамках их 9Программа 0089 Партнерства по климатически оптимизированным товарам (CSC) для проекта Партнерства Новой Англии по климатически оптимизированным товарам. Эта программа представляет собой беспрецедентную возможность испытать масштабируемые, углеродосберегающие методы лесопользования в рамках системного подхода, включающего защиту лесных массивов, сохранение дикой природы и строительство из дерева для хранения углерода и вытеснения углеродоемких материалов. В рамках этой программы NEFF определит и реализует новаторскую и актуальную для страны пилотную программу в Новой Англии по созданию климатически оптимизированной экономики, основанной на лесах, в качестве мощного инструмента для борьбы с изменением климата.

Краткий обзор должности

Специалист по снабжению древесиной, не влияющей на климат, будет работать с командой лесного хозяйства NEFF и командой проекта CSC над созданием надежной цепочки поставок лесоматериалов, не влияющих на климат, в Новой Англии, а также помогать документировать и сообщать о полученных климатических выгодах. Это будет включать информационно-разъяснительную работу в поддержку более широкого использования древесины в качестве экологически безопасного материала и обмен экспериментальными инструментами, разработанными в рамках этого проекта. Основное внимание на этой должности уделяется определению поддающихся проверке и действенных критериев выбора экологически чистых древесных материалов для рынков высококачественных и низкокачественных материалов и включению этих критериев в существующие системы сертификации для поощрения масштабного внедрения. Работа будет проводиться в координации с партнерами по проекту, при необходимости интегрирована в области проекта и включена в текущую работу Образцового центра лесного хозяйства NEFF.

Специалист по снабжению древесины с учетом климатических требований будет работать под руководством директора инициативы NEFF в области лесной биоэкономики и интегрироваться в текущую работу Образцового центра лесного хозяйства NEFF. Расположение в регионе Новой Англии гибкое, но регулярное присутствие на объекте NEFF Prouty Woods, расположенном в Литтлтоне, Массачусетс, будет важным компонентом позиции.

Обязанности и ответственность

Разработка критериев климатически оптимизированной древесины

• Вклад в разработку климатически оптимизированных критериев лесопользования в дополнение к существующим программам лесной сертификации и обеспечение возможности использования климатически оптимизированной древесины на рынке.
• Взаимодействуйте и сотрудничайте с организациями, занимающимися сертификацией экологически чистого строительства и лесного хозяйства, чтобы стимулировать принятие масштабных руководящих принципов климатически оптимизированных источников.
• Понимать и использовать возможности рынка малоценной древесины для продвижения экологически безопасных источников древесины.

Разработка и документирование цепочки поставок экологически чистой древесины в Новой Англии

• Интеграция с существующими масштабируемыми методами отслеживания и отслеживания пункта происхождения по всей цепочке потребитель (и/или разработать пилотные проекты NEFF для отслеживания экологически чистой древесины).
• Совместная работа с партнерами по проекту для сбора и систематизации данных о количестве, качестве, объеме и т. д. продукции из заготовленной древесины, произведенной в результате методов лесопользования, реализованных в рамках проекта NEFF CSC.
• Поддержка количественной оценки и отчетности по углеродному профилю заготовленной древесины, произведенной в рамках проекта CSC NEFF.
• Определить и разработать поддающиеся проверке и действенные критерии выбора поставщиков экологически безопасных древесных материалов для строительства зданий, включая оценку соответствия критериев существующим системам сертификации лесов (например, FSC) и системам сертификации экологически чистых зданий (например, LEED).

Пилотный проект климатически оптимизированных источников в секторе массового производства пиломатериалов

• Интегрировать критерии климатически оптимизированных источников поставок с исследованиями по массовому проектированию древесины и техническими рекомендациями, разрабатываемыми в рамках проекта NEFF CSC (с упором на сектор доступного жилья).
• Пилотный проект критериев и руководящих указаний по обеспечению климатически оптимизированных источников, разработанных в рамках проектов массового деревянного строительства, реализованных в рамках проекта NEFF CSC.
• Совместная работа с партнерами по проекту, проведение целевой информационно-разъяснительной работы и оказание технической помощи участникам массового рынка древесины (т. е. застройщикам, университетам, архитекторам и т. д.) для расширения использования массивной древесины в качестве экологически безопасного строительного материала и обмена разработанными экспериментальными инструментами. через проект NEFF CSC.

Опыт и требования

• Знакомство с лесными экосистемами Новой Англии и лесной промышленностью.
• Степень магистра в области лесного хозяйства/лесоведения или архитектуры, инженерии или смежных областях с опытом работы не менее 2–5 лет в области устойчивого лесного хозяйства, производства изделий из дерева и/или строительства.
• Страсть к борьбе с изменением климата в лесном и/или строительном секторе с четким пониманием роли лесов и изделий из дерева как решения проблемы климата.
• Знакомство с типичными инструментами и методами мониторинга и отчетности о профиле парниковых газов строительных материалов, особенно изделий из дерева (например, EDP, LCA).
• Практическое знание цепочек поставок изделий из древесины.
• Существующая сеть в лесном, деревообрабатывающем и/или строительном секторах Новой Англии желательна.
• Знакомство с массовым деревянным строительством и/или производством и понимание связанных вопросов цепочки поставок является плюсом.
• Отличные письменные и устные коммуникативные навыки, включая опыт эффективной передачи сложной научной и технической информации широкому кругу аудитории.
• Способность работать совместно с персоналом NEFF, партнерами по проекту и внешними заинтересованными сторонами для создания прочных партнерских отношений и достижения общих целей.
• Склонность к работе над динамичными, инновационными, нестандартными подходами.
• Исключительные организаторские способности и навыки расстановки приоритетов, а также беглость и ловкость в управлении несколькими проектами одновременно.
• Сильные аналитические способности и навыки решения проблем.

Компенсация, местонахождение и другая информация

• Диапазон заработной платы для этой должности составляет от 65 000 до 70 000 долларов США в зависимости от опыта.
• Фонд лесного хозяйства Новой Англии предлагает комплексный пакет льгот для штатных сотрудников, включая страхование здоровья/стоматологии/зрения, оплачиваемый отпуск, отпуск по уходу за ребенком, пенсионный план с подбором работодателя и наделением правами, а также благоприятную и гибкую рабочую среду.
• Местоположение этой должности может варьироваться в пределах региона Новой Англии. Это потребует поездки через Новую Англию и в штаб-квартиру организации Prouty Woods в Литтлтоне, штат Массачусетс.

Фонд лесного хозяйства Новой Англии является работодателем с равными возможностями трудоустройства, который не допускает дискриминации на основе фактической или предполагаемой расы, вероисповедания, цвета кожи, религии, отчужденности или национального происхождения, происхождения, возраста, инвалидности, семейного положения, статуса ветерана, сексуальной ориентации. , пол или любые другие характеристики, защищенные применимыми федеральными законами, законами штата или местными законами. NEFF обязуется уважать и учиться с разных точек зрения, отражая разнообразие граждан и сообществ Новой Англии. При найме, наставничестве и управлении персоналом организация стремится поддерживать разнообразную, поддерживающую, дружелюбную и свободную от дискриминации рабочую среду.

Чтобы подать заявку, отправьте сопроводительное письмо, резюме и образец письма по электронной почте Ким Доэрти по адресу [email protected] . В теме письма используйте CSC Sourcing Specialist. Позиции будут заполняться по мере поступления.

Образцовый центр лесного хозяйства – программа CSC Forester

Фонд лесного хозяйства Новой Англии

Фонд лесного хозяйства Новой Англии (NEFF) находится в решающий момент возможностей для продвижения передовых решений в области лесного хозяйства в Новой Англии и за ее пределами. NEFF выступает за решения, связанные с лесным климатом; генератор новой информации и науки о том, как Образцовое лесное хозяйство может способствовать достижению комплексных целей экологического здоровья, лесного углерода и динамичной биоэкономики; природоохранный землевладелец, который активно управляет лесными угодьями; и активный сотрудник в поддержку экологически ориентированного лесного хозяйства.

Эта вакансия появилась в контексте значительного периода роста NEFF, сосредоточенного на том, как климатически оптимизированное лесное хозяйство может быть реализовано в Новой Англии, а также в качестве национальной и международной модели климатически оптимизированного лесоводства на частных землях. Министерство сельского хозяйства США недавно предоставило NEFF грант в размере 30 миллионов долларов в рамках их 9Программа 0089 Партнерства по климатически оптимизированным товарам (CSC) для проекта Партнерства Новой Англии по климатически оптимизированным товарам. Эта программа представляет собой беспрецедентную возможность испытать масштабируемые, углеродосберегающие методы лесопользования в рамках системного подхода, включающего защиту лесных массивов, сохранение дикой природы и строительство из дерева для хранения углерода и вытеснения углеродоемких материалов. В рамках этой программы NEFF определит и реализует новаторскую и актуальную для страны пилотную программу в Новой Англии по созданию климатически оптимизированной экономики, основанной на лесах, в качестве мощного инструмента для борьбы с изменением климата.

Краткое изложение должности

Лесничий программы CSC будет работать с Образцовой программой лесного хозяйства — старшим лесником и остальной частью проектной группы для поддержки реализации программы и участия в ней на местах. Работа будет касаться каждой из трех основных областей программы CSC NEFF, включая разработку и внедрение климатически оптимизированных стимулов; мониторинг, проверка и отчетность; и поддержка климатически рациональных источников для рынков древесины. Все области работы будут проводиться в координации с партнерами по проекту и на основе экспертных предложений по всем элементам проекта. Работа также будет интегрирована с текущей работой Образцового лесного центра NEFF.

Лесник программы CSC будет работать под руководством старшего научного и политического научного сотрудника NEFF и в тесном сотрудничестве с Образцовой программой лесного хозяйства — старший лесник. Работа на этой должности будет интегрирована с текущей работой Образцового центра лесного хозяйства NEFF. Расположение в регионе Новой Англии гибкое, но регулярное присутствие в штате Мэн будет важным компонентом позиции.

Обязанности и ответственность

• Поддержите общую программу Образцового лесоводства NEFF в соответствии с нашим видением внедрения Образцового лесоводства в Новой Англии в интересах климата и окружающей среды.
• Поддерживайте прочные отношения с владельцами лесных угодий, чтобы способствовать принятию принципов и практики образцового лесного хозяйства.
• Поддержка и проведение соответствующих исследовательских проектов в области лесоводства.
• Знание и опыт работы с лесным хозяйством в южной части Новой Англии.
• Конкретные роли, связанные с Партнерством NEFF по климатически оптимизированным товарам, включают:
  • Поддержка работы с участвующими лесовладельцами и вовлечение их в работу, уделяя особое внимание небольшим и южным лесным угодьям Новой Англии.
  • Взаимодействие с лесниками и лесозаготовителями и вовлечение их в понимание, поддержку и реализацию протоколов климатически оптимизированного лесоводства для проекта.
  • Поддержка разработки программы (программ) поощрительных выплат землевладельцам, специально предназначенной для того, чтобы позволить владельцам лесных угодий внедрять климатически оптимизированные методы ведения лесного хозяйства в рамках этой программы CSC.
  • Поддержка разработки и исполнения договорных соглашений с землевладельцами для достижения намеченных целей поощрительных выплат CSC.
  • Задокументируйте внедрение на местах необходимых климатически оптимизированных методов ведения лесного хозяйства в рамках программы в координации с проектной группой и партнерами по мониторингу парниковых газов.
  • Поддержка разработки протоколов долгосрочного мониторинга, предназначенных для развертывания по истечении пятилетнего срока реализации проекта для достижения результатов программы в области лесопользования и выбросов углерода.

Опыт и требования

• Знакомство с лесными экосистемами Новой Англии и лесной промышленностью.
• Степень магистра в области лесного хозяйства или лесоведения с опытом работы не менее пяти лет в области природных ресурсов и/или смягчения последствий изменения климата.
• Страсть к сохранению лесов, лесному хозяйству и борьбе с изменением климата с четким пониманием этих вопросов и их связи с лесами, лесным хозяйством и управлением природными ресурсами.
• Знание лесов штата Мэн и желательно наличие существующих отношений с землевладельцами.
• Знакомство с подходами к мониторингу парниковых газов, относящимися к управлению углеродом в лесах.
• Отличные письменные и устные коммуникативные навыки, включая опыт эффективной передачи сложной научной и технической информации широкому кругу аудитории.
• Способность работать совместно с персоналом NEFF, партнерами по проекту и внешними заинтересованными сторонами для создания прочных партнерских отношений и достижения общих целей.
• Склонность к работе над динамичными, инновационными, нестандартными подходами.
• Исключительные организаторские способности и навыки расстановки приоритетов, а также беглость и ловкость в управлении несколькими проектами одновременно.
• Сильные аналитические способности и навыки решения проблем.

Вознаграждение, местонахождение и другая информация

• Диапазон заработной платы для этой должности составляет от 70 000 до 85 000 долларов США в зависимости от опыта.
• Фонд лесного хозяйства Новой Англии предлагает комплексный пакет льгот для штатных сотрудников, включая страхование здоровья/стоматологии/зрения, оплачиваемый отпуск, отпуск по уходу за ребенком, пенсионный план с подбором работодателя и наделением правами, а также благоприятную и гибкую рабочую среду.
• Местоположение этой должности может варьироваться в пределах региона Новой Англии. Это потребует поездки через Новую Англию и в штаб-квартиру организации Prouty Woods в Литтлтоне, штат Массачусетс.

Фонд лесного хозяйства Новой Англии является работодателем с равными возможностями трудоустройства, который не допускает дискриминации на основе фактической или предполагаемой расы, вероисповедания, цвета кожи, религии, отчужденности или национального происхождения, происхождения, возраста, инвалидности, семейного положения, статуса ветерана, сексуальной ориентации. , пол или любые другие характеристики, защищенные применимыми федеральными законами, законами штата или местными законами. NEFF обязуется уважать и учиться с разных точек зрения, отражая разнообразие граждан и сообществ Новой Англии. При найме, наставничестве и управлении персоналом организация стремится поддерживать разнообразную, поддерживающую, дружелюбную и свободную от дискриминации рабочую среду.

Чтобы подать заявку, отправьте сопроводительное письмо, резюме и образец письма по электронной почте Ким Доэрти по адресу [email protected] . Пожалуйста, используйте CSC Program Forester в качестве темы вашей заявки. Позиции будут заполняться по мере поступления.

Менеджер по связям с общественностью для климатически оптимизированного лесного хозяйства

Фонд лесного хозяйства Новой Англии

Фонд лесного хозяйства Новой Англии (NEFF) находится в решающий момент возможностей для продвижения передовых лесных климатических решений в Новой Англии и за ее пределами. NEFF выступает за решения, связанные с лесным климатом; генератор новой информации и науки о том, как Образцовое лесное хозяйство может способствовать достижению комплексных целей экологического здоровья, лесного углерода и динамичной биоэкономики; природоохранный землевладелец, который активно управляет лесными угодьями; и активный сотрудник в поддержку экологически ориентированного лесного хозяйства.

Эта вакансия появилась в контексте значительного периода роста NEFF, сосредоточенного на том, как климатически оптимизированное лесное хозяйство может быть реализовано в Новой Англии, а также в качестве национальной и международной модели климатически оптимизированного лесоводства на частных землях. Министерство сельского хозяйства США недавно предоставило NEFF грант в размере 30 миллионов долларов в рамках их 9Программа 0089 Партнерства по климатически оптимизированным товарам (CSC) для проекта Партнерства Новой Англии по климатически оптимизированным товарам. Эта программа представляет собой беспрецедентную возможность испытать масштабируемые, углеродосберегающие методы лесопользования в рамках системного подхода, включающего защиту лесных массивов, сохранение дикой природы и строительство из дерева для хранения углерода и вытеснения углеродоемких материалов. В рамках этой программы NEFF определит и реализует новаторскую и актуальную для страны пилотную программу в Новой Англии по созданию климатически оптимизированной экономики, основанной на лесах, в качестве мощного инструмента для борьбы с изменением климата.

Краткое изложение позиции

Менеджер по связям с общественностью будет работать с командой проекта и небольшими некоммерческими владельцами лесных угодий и земельными фондами для поддержки реализации программы и участия в ней на местах. Работа будет включать в себя работу с землевладельцами и регистрацию, работу с земельными фондами и координацию с ними по всему региону, поддержку разработки программы стимулирования для владельцев небольших площадей земли, разработку и реализацию образовательных программ для землевладельцев и семинаров по обучению лесников, а также связанную с этим работу, как определено. ниже.

Менеджер по работе с климатически оптимизированным лесным хозяйством будет работать под руководством директора NEFF по работе с землевладельцами и участвовать в текущей работе Образцового центра лесного хозяйства NEFF. Расположение в регионе Новой Англии может варьироваться, но значительное время в Массачусетсе и Коннектикуте, а также возможность путешествовать в Вермонт и Нью-Гэмпшир будут важным компонентом этой должности.

Обязанности и ответственность

• Работа с владельцами небольших участков лесных угодий и их привлечение для оценки приемлемости участков, понимания программы, регистрации потенциальных участников и поддержания отношений.
• Разработать набор инструментов для информационно-разъяснительной работы и обмена сообщениями, чтобы с помощью различных методов (веб-сайты, рассылки, личные мероприятия) сообщать землевладельцам и земельным фондам о преимуществах и требованиях программы.
• Совместно с проектной группой разработать программу по выявлению претендентов и выделению финансирования к 2024 году для трех мини-пилотных регионов по работе с землевладельцами по всей Новой Англии, которые будут использовать инновационные методы или работать над охватом недостаточно обслуживаемых лиц и сообществ.
• Привлечь земельные фонды и природоохранные партнерства в качестве партнеров по проекту для проведения систематической работы с владельцами небольших лесных угодий по всему региону. Поддерживайте связь с региональными партнерами на протяжении всего проекта, чтобы поддерживать распространение успешных методов работы с общественностью и делиться извлеченными уроками.
• Организация и проведение обучающих семинаров для лесников, чтобы научить лесников внедрять экологически безопасные методы ведения лесного хозяйства, определенные в рамках этого проекта, и работать с зарегистрированными землевладельцами.
• Разработка и реализация программ обучения владельцев лесных угодий, лесных прогулок и семинаров.
• Работать с командой проекта и партнерами над тестированием и доработкой программы (программ) поощрительных выплат землевладельцам, разработанной для того, чтобы позволить владельцам лесных угодий внедрять экологически безопасные методы ведения лесного хозяйства в рамках этой программы, финансируемой из федерального бюджета.
• Общая работа и обязанности будут объединены с текущей работой Образцового центра лесного хозяйства NEFF.

Предпочтительный опыт и требования

• Знакомство с лесными экосистемами Новой Англии.
• Минимум бакалавра или бакалавра и предпочтение степени магистра в области коммуникаций, природных ресурсов, лесного хозяйства или смежных областях или подтвержденный соответствующий профессиональный опыт, аналогичный четырехлетней степени.
• Страсть к сохранению лесов, лесному хозяйству и борьбе с изменением климата с четким пониманием этих вопросов и их связи с лесами, лесным хозяйством и управлением природными ресурсами, а также приверженность работе с ориентированной на результат командой для достижения значимых результатов для глобальный климат и долгосрочное здоровье лесов Новой Англии.
• Отличные письменные и устные коммуникативные навыки; предпочтение отдается опыту планирования и/или проведения образовательных, информационно-просветительских или маркетинговых/коммуникационных кампаний.
• Опыт публичных выступлений или проведения вебинаров и личных конференций, а также планирования мероприятий.
• Способность работать совместно с персоналом NEFF, партнерами по проекту и внешними заинтересованными сторонами для создания прочных партнерских отношений и достижения общих целей.
• Склонность к работе над динамичными, инновационными, нестандартными подходами.
• Исключительные организаторские способности и навыки расстановки приоритетов, а также беглость и ловкость в управлении несколькими проектами одновременно.

Вознаграждение, местонахождение и другая информация

• Заработная плата на этой должности составляет от 50 000 до 55 000 долларов США в зависимости от опыта.
• Фонд лесного хозяйства Новой Англии предлагает комплексный пакет льгот для штатных сотрудников, включая страхование здоровья/стоматологии/зрения, оплачиваемый отпуск, отпуск по уходу за ребенком, пенсионный план с подбором работодателя и наделением правами, а также благоприятную и гибкую рабочую среду.
• Местоположение этой должности может варьироваться в пределах региона Новой Англии. Это потребует поездки через Новую Англию и в штаб-квартиру организации Prouty Woods в Литтлтоне, штат Массачусетс.

Фонд лесного хозяйства Новой Англии является работодателем с равными возможностями трудоустройства, который не допускает дискриминации на основе фактической или предполагаемой расы, вероисповедания, цвета кожи, религии, отчужденности или национального происхождения, происхождения, возраста, инвалидности, семейного положения, статуса ветерана, сексуальной ориентации. , пол или любые другие характеристики, защищенные применимыми федеральными законами, законами штата или местными законами. NEFF обязуется уважать и учиться с разных точек зрения, отражая разнообразие граждан и сообществ Новой Англии. При найме, наставничестве и управлении персоналом организация стремится поддерживать разнообразную, поддерживающую, дружелюбную и свободную от дискриминации рабочую среду.

Чтобы подать заявку, отправьте сопроводительное письмо, резюме и образец письма по электронной почте Ким Доэрти по адресу [email protected] . В теме письма используйте Outreach Manager for Forestry. Позиции будут заполняться по мере поступления.

Льготы

Сотрудники NEFF, работающие полный рабочий день, получают щедрый социальный пакет, включающий: медицинскую страховку с 85-процентным страховым взносом, покрываемым NEFF, с дополнительным покрытием для супругов и семей; стоматологические/офтальмологические страховки, покрываемые NEFF на 100 процентов, с дополнительным покрытием для супругов и семей; Оплачиваемые NEFF планы жизни и инвалидности; предложения FSA/DCA; 26 дней оплачиваемого отпуска (ОТП) в первый год работы сотрудника с последующим увеличением количества дней отпуска в зависимости от проработанных лет; 7 оплачиваемых отпусков; и 401 (k) или Roth IRA с 50-процентным совпадением работодателя до первых 6 процентов зарплаты сотрудника (после 6 месяцев работы).